河北石家庄市长安区推行网格化双向反馈机制
2023-12-04

    山东龙口“雏鹰计划”培优专职副书记
2023-12-04

    昆明全域提升基层治理水平书记领航聚合力解难题
2023-12-04

    江西上高人才驿站赋能乡村振兴
2023-12-04

    内蒙古鄂尔多斯加强分析研判推动能上能下
2023-12-04

    福建泉州实施年轻干部帮带培养行动项目攻坚破难 本职岗位练兵
2023-12-04

    内蒙古兴安盟实施“四乡工程”集结干部人才促振兴
2023-12-04

    新疆党员教育大讲堂培训76万人次
2023-12-04

    河南新乡机关党员入村整顿软弱涣散
2023-12-04

    广西贺州“书记领办”党建项目助发展
2023-12-04

    山东聊城实施“红色物业”主题攻坚行动
2023-12-01

    云南红河州推动选调生到优化营商环境一线“墩苗壮骨”
2023-12-01

    福建漳州新录用公务员试用期满先下基层
2023-12-01

    广西灵川实绩公开承诺激励“我要干”
2023-12-01

    内蒙古武川加强日常考核了解调整不适宜担任现职者
2023-12-01

    浙江义乌精准智管流动党员“码”上归队 有家有为
2023-12-01

    山东昌邑广搭平台推进产才融合
2023-12-01

    江苏徐州推出人才强市新政策打造淮海经济区人才高地
2023-12-01

    江苏南通市崇川区干部监督“三提示三预警”
2023-12-01

    内蒙古额济纳旗选聘政治素质观察员掌握干部八小时外表现
2023-12-01

    重庆黔江区“建榜设链”激励担当作为
2023-11-30

    四川德阳225名人才经纪人联企零距离
2023-11-30

    厦门精准分析反馈“一报告两评议”结果纵横向对比 实打实整改
2023-11-30

    山东安丘擂台比拼激发干事活力
2023-11-30

    浙江江山开展年轻干部实践锻炼驻企纾困 助企发展
2023-11-30

    新疆阿克苏地区:闭环抓党建 全程抓落实
2023-11-30

    宁波两新党组织深化“百千万”行动满弓发力助企奔发展
2023-11-30


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