山东滨州强化绩效考核结果运用考有效力 干有动力
2023-12-26
    河北邯郸市峰峰矿区共建共治 提升社区治理能力
2023-12-26
    江苏高邮增收“十条”推动富民强村
2023-12-26
    甘肃临夏专家人才组团服务乡村振兴
2023-12-26
    浙江宁海做实做细选调生培养管理“墩苗十式”稳成长脚步
2023-12-26
    辽宁本溪市溪湖区“沉浸＋研讨”打造双式课堂
2023-12-26
    福建仙游创新“八小时以外”监督机关联村居 信息可互通
2023-12-26
    西藏那曲拓宽社保卡“一卡通”应用
2023-12-25
    石家庄市井陉矿区“积小新”激发治理新活力
2023-12-25
    浙江江山数字赋能平时考核精准“留痕” 画准“肖像”
2023-12-25
    甘肃酒泉开展谈话提醒帮带为干部“卸包袱”添动力
2023-12-25
    江苏靖江建“靖心服务队”为事业发展提供强劲支撑
2023-12-25
    湖南永州选人用人问题整改见真章
2023-12-25
    四川乐山推动光伏人才产业融合发展
2023-12-25
    四川仁寿金融村官“贷”活乡村经济
2023-12-25
    贵州仁怀实施“追梦工程”党建强引领 货运走得稳
2023-12-25
    福建三明居民夜谈会访困解难
2023-12-25
    重庆沙坪坝区“巴渝工匠”乡村驿站培养技能人才
2023-12-22
    云南：人社政策进百企
2023-12-22
    广东实施新产业工人职业技能提升工程
2023-12-22
    山东诸城培育“龙城名匠” 打造技能高地
2023-12-22
    浙江平湖柔性引才为企业解难题
2023-12-22
    四川成都新都区深化评价机制改革坚持放权赋能 激发人才活力
2023-12-22
    四川平武建干部重要社会关系档案一人一档“家底”清
2023-12-22
    辽宁鞍山跟踪培养年轻干部下基层淬炼 多岗位历练
2023-12-22
    山东济宁市兖州区考准干部政治素质
2023-12-22
    江苏徐州：人社服务专员助企纾困
2023-12-22
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