《中国组织人事报》
刘粉霞 郝晓丽
本报临猗讯 （通讯员 刘粉霞
郝晓丽）近年来，山西临猗县人社局按照窗口单位服务特点，严格落实各项工作纪律，做到"四个杜绝"，窗口单位作风建设有了明显提升。
该县要求人社系统全体干部职工做到严格依法依规办事，杜绝徇私越权现象；严格信息管理，杜绝泄露服务对象隐私现象；工作时间坚守岗位认真履职，杜绝擅自脱岗"空窗"现象；保持饱满的工作热情和精神状态，杜绝慵懒散现象。在坚持原来行之有效的大宗业务预约审批，周二、周四集中办结等内部管理制度的基础上，全面落实好首问责任制、限时办结制、过错追究制等服务群众的工作制度，促进工作效率的提高。开展问卷调查、深入基层、走访慰问，倾听民声，体察民情，全面摸清群众对人社部门存在哪些"不满意"，积极解决群众反映强烈的突出问题。