本报阿克苏讯 （通讯员 韩欣
顾莹）近日，新疆阿克苏市出台了《公务员"表率指数"评价管理办法（试行）》，通过量化表率指数、拓宽评价渠道、强化结果运用等方式，激发公务员队伍活力。
该市按照公务员各项规定的要求，将公务员的学识、业绩、服务、廉洁、品德明确细化为28项共性评价指标；根据公务员职业岗位特点，分类制定公务员工作作风、工作实效、廉洁自律等三个方面的评价指标。每季度，公务员个人依据
28项细化指标开展一次自我评价；每半年结合公务员日常表现、义务履行、履诺践诺等情况，对公务员进行考评打分，计算出公务员半年度的"表率指数值"。同时，该市结合公务员个人季度自评情况，年终综合计算出公务员个人表现年度情况。