《中国组织人事报》
代锋
本报依兰讯 （通讯员
代锋）近年来，黑龙江省依兰县采取各种激励措施，促进农村实用人才发挥作用。建立实用人才专业技术职称评定制度，把实用人才的选拔同其职称评定结合，使有一定技术专长并发挥作用的"土专家""田秀才"落实相应的待遇，增强责任感；将一些热心公益事业的实用人才积极推荐为人大代表、政协委员，参与地方建设；将政治素质好、愿意为群众服务的实用人才及时吸收入党，并选拔到村干部队伍中来，使其由个人致富向带领群众致富转变。目前全县132个行政村每村至少都有一名实用人才村干部，他们在带领群众致富方面发挥了积极的作用。