一、培训背景
2014年11月26日，李克强总理在国务院常务会议上将服务外包正式上升为国家战略，明确了下一步推进服务外包的发展方向。人力资源外包作为服务外包的重要分支，迎来了新的机遇和挑战。
上海人才服务行业协会在上海市人力资源和社会保障局的支持下，在全国率先开展对人力资源外包的系统研究，开发人力资源外包的产品体系、标准体系、运用体系，整合行业、法律、学界资源，对人力资源外包产品开展了全方位探索，牵头制定了国家和地方人力资源外包标准。在新业态研究方面，梳理出灵活就业相关产品的政策及法理可行性、总结出灵活就业的本质内容，探索灵活就业的应用场景及未来发展的建议意见等内容，已初步形成灵活就业的理论体系，助力六稳六保工作在人力资源层面提供有效支持。
二、培训目标
运用上海人才服务行业协会雄厚的专家资源，通过特定课程，培训人力资源外包机构、灵活就业机构及使用或对人力资源外包、灵活就业相关产品感兴趣的客户单位，帮助学员增进对人力资源外包业态和灵活就业具体产品的认识，了解人力资源外包和灵活就业的对象需求，掌握人力资源外包和灵活就业的技术内涵，明晰人力资源外包和灵活就业的相关法律，在管理权、项目设计、组织方式、法律运营风险、财税内容等具体环节提供上海方面的指导和参考，帮助学员在现有法律社会环境下，把握市场机遇，创新服务模式，提升业务水平，强化人力资源效率，提供上海模式的经验和借鉴，进而推动全国人力资源外包和灵活就业业态合规发展，扩大实现人力资源服务业新发展。
三、培训名称
2021全国人力资源外包及灵活就业培训班（预计四季度开班）
四、培训对象
人力资源外包机构、灵活就业机构及使用或计划使用人力资源外包和灵活就业产品的相关客户单位
有志于进入人力资源外包和灵活就业的其他各业态人力资源机构
五、培训定位
运用上海人才服务行业协会雄厚的专家资源，通过特定课程，为学员提供讲师与学员间的一对一解答及共同研讨的机会，全面了解人力资源外包知识，把握市场机遇，创新服务模式，助力自身业务发展。
六、课程内容
l 人力资源外包公司成立条件、证照资质办理流程及注意要点
l 人力资源外包概述（国内、国际政策法规、市场现状及发展趋势）
l 人力资源外包法理研究（人力资源外包所涉及的相关法律问题介绍）
l 人力资源外包产品实践案例分析
l 人力资源外包配套风险控制项目运作（如法务、保险等）
l 人力资源外包配套信息技术及衍生品分享
l 灵活就业概述
l 灵活就业法理研究和合规化操作
l 灵活就业产品实践案例分析
l 人力资源外包和灵活就业精算实操讲解
l 主题讨论
七、培训安排
1、培训时间
2021年11月初（3天）
2、培训地点：上海
3、培训费用
1）收费标准：培训费用：3800元/人（3天、含午餐）
2）优惠措施：
- 会员单位3000元/人；
- 中介师（员）持证人员3000元/人；
- 协会历届培训班学员3000元/人；
4、报名咨询电话：
联系人：陈欣、顾剑飞、岑唯群
电 话： 021-32508117；32508119；32508120
手 机： 13917188146（陈）；13764137748（顾），13681695651（岑）
邮 箱： 58884561-1009@163.com
上海人才服务行业协会
2021年9月