【协会要闻】
1、3月18日下午，会长办公会议在协会召开。会长陆珉、秘书长朱庆阳、协会副会长及协会各部门负责人全部参加了此次会议。会上，朱秘书长向与会者汇报了协会第一季度的工作情况，并对下一季度的工作计划作了阐述。陆会长和各副会长均对协会今后工作及行业发展情况提出自己的想法和意见。会议期间，人事局毛大立副局长和争议办周茂生主任也莅临协会指导工作。
此次会长办公会议还聚焦于将于
4月进行的换届改选大会的讨论，协会将换届改选的方式及流程提交会长及各副会长进行共同讨论，强调此次换届改选要保持平稳过渡，在原来的班子上无太大变动，仅作些增补，并实行理事单位的差额选举。近期，协会针对换届改选进行问卷调研，采用自荐及推荐的方式，向所有会员单位征集新一届会长、副会长及常务理事单位的候选名单。
2、3月12日，首期猎头实务操作培训班在上海青年人才服务交流中心顺利结业，此次猎头实务班邀请国内外知名猎头公司的专家来授课，为业内人士搭建交流和学习的平台，深化交际网络，规范猎头市场，共同创造商机，课程含金量高，学员们对于授课的内容、课程安排及课程实用型等方面都达到满意程度。但在某些方面还存在一定的缺陷，在今后的培训项目中，协会将会进一步改进，以期达到更好的授课效果。近期，协会已将结业证书发至学员手中。
3、
3月30日，人事局召开了有关人才招聘会的紧急会议，协会会员部参加了会议。此次会议针对3月19日发生在深圳的因不满被企业招聘会欺诈,数千大学生堵路示威事件，关于严格管理上海招聘会市场，规定召开人才招聘会必须有安全预案。严格执行有关法规，非常人才招聘会举办前15日向市人事局申报审批，并对场次数量进行严格控制。不得有虚假广告，对人才市场规模进行了严格定义，400家以上摊位的招聘会才能冠以大型人才市场。人才招聘会举办后10日之内须将情况统计报告到上海人才中介行业协会。
【会员活动】
1、
协会专业小组动态
招聘会专业小组：
2005年3月25日，招聘会专业小组在上海英达人才服务有限公司召开了招聘会专业组会议，会上提出建立一套招聘会动作流程体系，并将在4月23日在万体馆参观学习新发现的动作流程。
网络专业小组：
2005年3月23日，中国人才热线召开网络专业小组会议。主要是对今年的网络专业小组活动进行了初步的讨论。由于去年的沪上知名网站联合网络招聘活动的成功，今年将会继续此项活动。此外还有多项国内外交流的意向，包括长三角的考察活动。
2、协会联手金国咨询开展人才派遣的座谈会
2005年3月4日，上海人才中介行业协会、上海金国咨询服务有限公司在上海银行同业工会与上海各大中资银行进行了一次有关人才派遣方面的座谈会。会上，金国公司作为专业金融人才公司谈了自己的对银行人才派遣方面的看法，银行派遣人员的专业素质及职业道德有待提高，对于这些金融人才的安全性问题也应该得到足够重视，这些方面对于金国公司这样的专业性公司是很有保障的。
3、
"优秀统计单位
"及
"优秀统计员
"的评选结果揭晓
协会统计工作从去年开展以来，在各会员单位的支持下取得了一定的成绩，在社会上也形成了很好的影响。为了更好地开展统计工作，增强统计工作的科学性、严谨性和专业性，协会近期开展了"优秀统计单位"及"优秀统计员"的评选。最终，协会
根据2004年度各会员单位统计资料上报的及时性与准确性的评选标准，评选出48家"优秀统计单位"和"优秀统计员"，近期将在协会网站上公示。
4、协会3月份新入会员单位名单
2005年3月份，有2家人才中介机构新加入协会，名单如下：
上海杰汇劳务输出有限公司
上海拜昂投资咨询有限公司
5、协会走访单位，听取会员呼声
3月份，协会秘书长、会员部及有关工作人员，走访了厂长经理、中企、语诺、凯业、保优美、科兆、英达、旅游、倪索、浦东新区人才服务中心等多家人才中介机构。
【协会动态】
中介师、中介员注册（登记）开始
2005年人才中介师、中介员注册（登记）于
3月14日---3月25日集中办理。此次，协会作为政府唯一指定的中介师（员）注册、登记机构，以及中介师（员）继续教育的实施机构，负责办理2002、2003、2004年取得资格证书但尚未注册登记的中介师、中介员的注册登记工作，并继续开展继续教育的培训。
为了更好地为从业人员服务，协会今后每周二都受理登记注册。受理时间为上午
9：00-11：30，下午1：00-5：00。
中介师、中介员考试报名顺利结束
随着人才中介行业的快步发展，市场对持有中介职业资格人员的急切需求，本年度的中介职业考试定于
2005年6月11、12日进行。2005年度上海人才中介职业资格考试报名工作已于4月4日全部结束，今年的报名情况与往年相比更为火爆。
在3月25日至28日的报名时间内，协会接待了六百多名报考者。但这四天的报名时间依然无法满足考生的需求，协会在4月3日、4日又增加了两天的补充报名时间，两天内又接待了三百多名报考者，还有部分人员因为没能赶上补充报名时间而无法参加今年的考试。截止至4月4日，协会总共接待了报考者逾千名。
协会参与大学生择业校园巡讲活动
应共青团上海市委、上海市学联、大学生见习就业行动组委会邀请，协会商务咨询部参与主办了"走好成功职场的第一步"的大学生人生发展导航行动、成才择业校园巡讲活动（
www.54club.com）。2005年3月30日，商务咨询部副主任丛淑范在上海大学行政楼报告厅进行了"用行动说话--大学生如何面对职场考验"的主题演讲。面对职场从何入手？他们是如何成功的？鲜活生动的职场案例受到了学生们的热烈欢迎。
同时，丛淑范还被共青团上海市委、上海市学联聘为"上海市大学生人生发展导航行动"导师。
【会员服务】
1、关于组织本市HR企业赴美考察人力资源的通知
随着企业人力资源管理业务向人才中介外包的发展，传统的招聘会、初级人才推荐等业务日益淡出人才中介行业的主流时常，人力资源咨询、人力资源外包、网络招聘等成为行业新一轮发展的契机。
如今，由于国际上知名的人才中介机构的加盟，国际竞争日益激烈，如何汇聚专家智慧以及共同努力，围绕着"现代服务业"这一核心词，用先进的理念和实践，加强上海人才中介机构与国外的交流合作，拓展国际新市场是协会新的努力目标。为此，协会和上海市国际服务贸易业协会将与
2005年7、8月组织部分相关人员赴美国考察，为期16天。
参加对象：上海人才中介行业协会会员单位管理人员及本市
HR相关企业管理人员。
联系电话：58884562
联系人：余老师
2、促进行业交流，协会和仕达富新桥赴西安考察调研
4月初，为促进行业交流，拓展市场业务，更好地为会员服务，协会商务部副主任丛淑范配合上海仕达富新桥人力资源有限公司区域经理柏俊先生前往西安高新开发区，进行关于"高端人才引进"项目的调研。期间，由西安高新人才服务有限公司副总经理、高端人才部部长董小泰先生陪同进行了中外企业高端人才需求的考察，并拜会了西安市人民政府副秘书长益翔先生。
【会员动态】
旅游人才专场交流洽谈会
为迎接2010年上海世博会的召开，蓬勃发展的上海旅游业急需中、高层管理、策划和营销人才，如酒店副总经理、销售、餐饮、人力资源总监、高级厨师以及旅游景区营销策划经理等；同时初级管理和一线服务人才也十分紧缺，最新需求的人才还包括中西餐经营管理者、健身俱乐部教练等。
2005年3月5日，上海旅游人才专场交流洽谈会在上海旅游人才交流中心基地盛大揭幕，上海旅游人才交流中心此次"以精品意识办精品市场"的特色引起了业内外人士的密切关注，得到了社会各界的广泛首肯。63家招聘单位和3700余名求职者在此"亲密接触"，参加现场洽谈的有6073人次，供需双方意向达成率约63%，招聘单位数和洽谈人次均创历史新高。
【培训信息】
1、"第三期人才派遣实务操作培训班"延期通知
人才派遣是行业的大势所趋，提高初、中级人才派遣人员的综合素质是人才中介公司必不可少的一环。为了服务于构筑上海人才高地，加速人力资源行业的国际化进程，进一步提高从业人员的素质，人才派遣实务操作培训班应运而生。协会原定于
2005年4月开展"人才派遣实务操作在职培训"，系统学习人才派遣操作方法和操作程序。因目前协会要集中全力致力于做好上海市人才中介资格考试的报名和人才中介师、中介员的注册等工作，现协会决定：原定于4月份举办的"第三期人才派遣实务操作培训班"延期至2005年6月24日、25日、7月1日、2日举行。详情请参阅协会网的"培训信息"专栏。特此通知，望各位能给予谅解和支持！
同时继续欢迎网上报名E-MAIL：amarlyyu@shrca.org或将回执传真至58884557或58884556
余老师收（招生简章及报名回执请见协会网站）。
2、免费新年讲坛（第二讲）报名开始
新年初始，协会本着建设上海人才高低，服务于社会，服务于会员单位的宗旨，邀请了人事局人事争议办主任周茂生先生和世博集团上海世博人才发展中心副主任陶慎先先生举办了专题讲座，反响热烈，与会者纷纷表示协会能多举办此类公益性的讲座。
应广大会员单位的要求，协会将于今年
5月再次举办新年免费讲坛（第二讲），本次讲坛不仅仅旨在通过领导们对未来行业发展趋势的高瞻远瞩让会员单位能够准确地把握行业发展的脉搏，更重要的是一个提供企业与政府间零距离沟通的平台。通过政府与企业的"亲密接触"，拉近政府与企业间的距离，彼此沟通，相互理解。目前报名工作已经开始，具体信息参见协会网站。
3、中介师（员）考前培训班开班
为配合今年6月即将进行的2005年度上海市人才中介职业资格考试，上海人才中介行业协会于2005年4月10日起举办考前培训班，特聘人才中介职业资格考试的专业培训讲师、"上海市人才中介职业资格考试"统一教材的编写成员，邀请去年成功通过考试的部分学员，帮助广大考生在一两个多月的时间内认清考试重点，透析考试大纲，研习全真模拟试题，解答疑难问题，传授成功考试经验，从而能够顺利通过本次资格考试。
此次参加辅导班的学员超过了五百名。从这些数据当中可以看到，上海人才中介行业可以说是欣欣向荣，快速发展，有越来越多的优秀人员愿意加入到这个行业中来，相信在政府的推动下，不久的将来整个市场将更趋向于完善与规范。4月10日，定西路和陆家浜路强化班同时开班授课。
【数据统计】
1、人才招聘会数据统计
2005年3月份，据统计，由上海新发现人才服务有限公司、上海之源人力资源有限公司、上海人才有限公司等13家单位举办了固定市场招聘会，举办场次共计103场，摊位数共计7900个，岗位数共计61210，进场人数共计552883人次，营业额共计317.8万元，达成意向人数144472人次，达成意向率26.13%。