《中国组织人事报》
代志强
本报蓬溪讯 （通讯员 代志强）近期，四川蓬溪县出台县管党员干部负面清单管理办法，同步推行负面积分制度，倒逼干部履职尽责。
该县成立由纪检监察、司法检察、组织人事等19个部门组成的科级党员干部负面清单管理联席会议，建立干部监督信息库，实行周期管理和负面积分制度。在一个管理周期内，干部被扣5-10分的，列入重点评估名单，进行重点跟踪监督，按规定进行提醒、函询或诫勉谈话；被扣11-16分的，列入不适宜担任现职领导干部建议名单，提交县委作出调离岗位处理；被扣17分及以上的，列入降职、免职等组织处理建议名单，提交县委按程序作出相应组织处理。在一个管理周期内，单位领导班子成员出现5-7次扣分情形的，纳入重点评估班子范围；出现8次及以上扣分情形的，纳入应当调整班子范围，按程序规定提交县委研究作出相应组织处理。