《中国组织人事报》
刘发志
本报成都讯 （通讯员 刘发志）近年来，成都市郫都区全面夯实组织基础，通过建强"火车头"，为乡村振兴添动力。
该区大力实施头雁工程，成立乡村振兴干部人才培训学院、新时代乡村振兴讲习所、蜀绣传统技艺讲习所、蜀绣学院，铸造鹃城工匠、传承非遗技艺，开展村（社区）干部"精准提能"行动，培训村（社区）干部573人、农业职业经理人（家庭农场、合作社法人）543人。健全村级依法治理体系，深化党组织领导、议事会决策、村（居）委会执行、监委会监督的基层群众自治运行机制，结合村规民约、居民公约，引导全区191个村（社区）建立健全"小微权力"清单，明确村社干部权力边界。加强村级后备干部队伍建设，开展"百村千人"村（社区）后备干部孵化行动，公开选拔确定村（社区）后备干部595名，由区、街道每年分别集中轮训1次以上。同时，从中"区选区备"60名作为村（社区）党组织书记后备干部重点培养，有针对性开展实岗锻炼、分类培训、常态轮训，遴选29名重点培养干部在区级部门、街道办和区内发展较好的村（社区）跨区域挂职锻炼。