课程收益：
综合运用劳动经济学、劳动关系、薪酬福利、人工成本、财会实务、税收筹划等多方面知识，更好地完善人力资源工作者的能力与素养，提升人力资源与财税实务双向复合型技能。课后通过考试可以获得中华人民共和国人力资源和社会保障部中国就业促进会颁发的相应等级的《人力资源财税师》就业能力证书。
适应人群：
企业人力资源部薪酬福利、劳动关系岗位从业人员，或者希望从事这些岗位的人员； 人力资源外包服务公司社保代理、劳务派遣等相关岗位从业人员； 企事业单位人力资源主管、经理等管理人员；