苏州市人社局消息，免费培训城乡劳动者连续六年被列入政府实事项目，截至目前全市已建成外来劳动者定点培训机构103个，每年免费培训城乡劳动者在30万人以上。
据悉，近几年来，苏州开始推行"普惠式"培训制度。免费培训城乡劳动者已经连续六年被列入政府实事项目，目前已经基本建立城镇失业人员、失地农民、农村转移劳动力、外来流动就业人员全面享受免费培训制度和政府购买培训成果制度。
每年确定并向社会发布40-50个职业(工种)为年度职业技能提升培训紧缺职业(工种)，采用"社会定点机构培训、企业岗位培训、企业委托培训"等三种模式，对城乡登记失业人员，开展有针对性的免费技能培训。目前全市已建成外来劳动者定点培训机构103个，每年免费培训城乡劳动者在30万人以上。
此外，苏州市正在积极构建"全覆盖"培训网络。全市共计850个社区和1041个村全部实行了村级劳动就业社会保障工作人员专职化，实现了城乡公共就业服务平台有效对接。根据"合理布局、突出特色、服务就业、择优选择、招标定点"的原则，积极构建延伸至乡镇(街道)、社区(村)的培训网络，初步形成多层次多领域，覆盖市、县、乡镇(街道)、社区(村)的定点培训机制，真正将职业培训送到群众身边。
针对不同群体需求，还有"点对点"的专业培训，优化课程设置。在全国率先成立了"企业培训师讲师团"，指导企业根据生产和经营需要量身制定培训课程提供个性化培训服务，目前已为50多家企业开设各类课程讲座1076场次，受训人数达46000人次。
针对今年大学生就业严峻形势，苏州市积极鼓励小微企业开展就业大学生职业培训工作，并给予其一定补贴;大力实施离校未就业高校毕业生技能就业专项活动，重点选择纳米科技、软件技术、心理咨询、医药工程等职业(工种)作为大学生技能培训基地，全面支持大学生开展创业就业培训。